Realita některých podřízených - život jako neustálá hodina aerobiku
Datum publikování: 2. 11. 2022
V oblasti "kultura organizace" vzniklo tzv. manažerské paradigma, tedy přesvědčení o tom, že vedoucí nemusí být odborník, stačí, když bude manažerem. Stačí to? K čemu to může vést?